天安人寿青岛分公司开展争创“党员先锋岗”活动
时间：2021-06-22 10:57 来源：【天安人寿青岛分公司】 近一年来，天安人寿青岛分公司客户服务部坚持以十九届五中全会精神为指引，紧紧围绕总公司“稳定发展、转型升级、优化资源、严控风险”十六字经营方针，深入领会“科技赋能、高效运营、服务跃升、协同共赢”的后援工作策略，依托分公司党支部的思想引领，以开展争创“党员先锋岗”活动为抓手，充分发挥党员骨干先锋模范带头作用，提升工作效能，改善精神面貌，各方面工作稳步推
一、开展争创“党员先锋岗”活动
保持共产党员先进性，是加强和改进党的建设的长期任务和永恒课题。探索党员发挥先锋模范作用的长效机制，既是巩固党员先进性教育活动成果的需要，又是党的先进性建设的必然要求。青岛分公司客户服务部结合岗位工作特点、岗位职责及以党员个体情况，评选“党员先锋岗”，既是表彰党员在工作中创造一流工作成绩、发挥党员先锋模范作用、体现党员先进性的岗位称号，也是有力推动党建工作与机构工作互促共进的重要途径。目前，青岛分公司已设立本部、即墨支公司2处“党员先锋岗”，在岗同志充分发挥党员先锋作用，用实际行动践行共产党员的初心和使命，站好一线岗位，传递正能量。充分展现新时期客户服务人员勇于担当、敢为人先、吃苦在前、服务一线的时代担当和风采。
二、设置服务大厅党建园地
在各服务大厅创设“党建园地”，实现党建工作“可视化”，将客户服务部党建工作计划、党史知识、党员活动、党员心声、学习心得，乃至“党员先锋岗”事迹等内容向客户和员工进行展示，使党的工作能够“听得到、看得见、摸得着”，党员的言行能够被其他群众监督，进一步增强外部人员对客服工作的认可和支持。
三、开展党员干部定期培训
积极将党员骨干纳入到领导干部例会和干部培训的范围当中来，让党员更多地参与到客户服务部的日常管理中。紧紧跟随全国党史学习教育的部署，设置三个党史学习小组，充分发挥党员的主观能动性，推动全员做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。学党史、悟思想、办实事、开新局，从点滴做起，助力公司再发展，以昂扬姿态奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程，以优异成绩迎接建党一百周年。
未来，天安人寿青岛分公司客户服务部将继续秉承“高质量党建引领高质量发展”的思想，围绕“管理升级、稳定发展”主题，依托“党员先锋岗”建设，进一步优化流程管理，深入了解客户需求，不断提升服务体验，持续打造并推广后援服务品牌，以必胜的信心、昂扬的斗志、不懈的努力在“复兴号”的航船上劈波斩浪，共同铸造保险行业和天安人寿崭新的辉煌篇章。
一、开展争创“党员先锋岗”活动
保持共产党员先进性，是加强和改进党的建设的长期任务和永恒课题。探索党员发挥先锋模范作用的长效机制，既是巩固党员先进性教育活动成果的需要，又是党的先进性建设的必然要求。青岛分公司客户服务部结合岗位工作特点、岗位职责及以党员个体情况，评选“党员先锋岗”，既是表彰党员在工作中创造一流工作成绩、发挥党员先锋模范作用、体现党员先进性的岗位称号，也是有力推动党建工作与机构工作互促共进的重要途径。目前，青岛分公司已设立本部、即墨支公司2处“党员先锋岗”，在岗同志充分发挥党员先锋作用，用实际行动践行共产党员的初心和使命，站好一线岗位，传递正能量。充分展现新时期客户服务人员勇于担当、敢为人先、吃苦在前、服务一线的时代担当和风采。
二、设置服务大厅党建园地
在各服务大厅创设“党建园地”，实现党建工作“可视化”，将客户服务部党建工作计划、党史知识、党员活动、党员心声、学习心得，乃至“党员先锋岗”事迹等内容向客户和员工进行展示，使党的工作能够“听得到、看得见、摸得着”，党员的言行能够被其他群众监督，进一步增强外部人员对客服工作的认可和支持。
三、开展党员干部定期培训
积极将党员骨干纳入到领导干部例会和干部培训的范围当中来，让党员更多地参与到客户服务部的日常管理中。紧紧跟随全国党史学习教育的部署，设置三个党史学习小组，充分发挥党员的主观能动性，推动全员做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。学党史、悟思想、办实事、开新局，从点滴做起，助力公司再发展，以昂扬姿态奋力开启全面建设社会主义现代化国家新征程，以优异成绩迎接建党一百周年。
未来，天安人寿青岛分公司客户服务部将继续秉承“高质量党建引领高质量发展”的思想，围绕“管理升级、稳定发展”主题，依托“党员先锋岗”建设，进一步优化流程管理，深入了解客户需求，不断提升服务体验，持续打造并推广后援服务品牌，以必胜的信心、昂扬的斗志、不懈的努力在“复兴号”的航船上劈波斩浪，共同铸造保险行业和天安人寿崭新的辉煌篇章。
